Maximizar el plan de compensación
El Plan de Compensación
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Comisiones y bonificaciones
9 maneras de ganar dinero
(Plan de Compensación de EE. UU.)
Gana una comisión por cada compra realizada por un cliente que hayas inscrito personalmente (minorista, preferente o preferente plus).
Gana una prima por cada compra realizada por un cliente inscrito personalmente cuando alcances un valor de cliente mínimo.
Gana una bonificación cada vez que presentes a un nuevo socio de marca a LifeWave. Debes estar activo (mínimo de 55 PV*) para poder ganar.
- NÚCLEO Kit de inscripción: $35
- AVANZADO Kit de inscripción: $75
- AVANZADO PLUS Kit de inscripción: $165
- PREMIUM Kit de inscripción: $405
La bonificación por nivel de ingresos te ofrece una forma adicional de ganar dinero, ya que te recompensa no solo por las ventas de los socios de marca que hayas inscrito personalmente, sino también por las ventas generadas por los equipos de esos socios de marca.
Esta bonificación se calcula sobre el volumen de bonificación (BV) de las compras realizadas por los socios de marca y las ventas realizadas a los clientes dentro de su árbol de inscripción, extendiéndose hasta un máximo de tres niveles.
El Bono Binario es una forma emocionante de ganar comisiones basadas en el volumen de ventas generado dentro de su organización del Árbol Binario. Para tener derecho a este bono, debe:
- Tener un rango pagado mínimo de gerente de 3 estrellas o superior durante la semana de comisión.
- Acumule al menos 300 puntos de volumen de bonificación (BV) en su rama binaria de pago.
El porcentaje obtenido sobre el volumen de bonificación en la rama binaria y el límite semanal de ganancias se determina según tu rango remunerado.
En el mercadotecnia de redes, la mentoría es fundamental para crear un equipo exitoso. Para fomentar y recompensar este importante comportamiento, el Bono por Emparejamiento de Mentores le proporciona ganancias semanales cuando apoya y desarrolla activamente a los líderes dentro de su organización.
Este bono paga un porcentaje equivalente al Bono Binario y al Bono por Ganancias por Nivel de las Generaciones elegibles de Socios de Marca (consulte el glosario) en las Líneas de Patrocinio de inscripción, comenzando por aquellos con rango de Director 1 Estrella o superior. El porcentaje ganado y el número de Generaciones elegibles dependen de su Rango Remunerado semanal (consulte la tabla a continuación). Para tener derecho a este bono, debe recibir una remuneración como Director 1 Estrella o superior durante la semana de comisiones.
El incentivo Breakthrough te recompensa cuando “rompes barreras” y alcanzas nuevos niveles de liderazgo y rangos superiores. Una vez que alcances el rango de Director, podrás empezar a ganar incentivos Breakthrough.
Cada incentivo por avance se divide en dos partes:
1. Parte 1: Se obtiene la primera semana en que se alcanza un nuevo rango remunerado.
2. Parte 2: Se obtiene tras mantener (o superar) ese rango durante cuatro semanas adicionales dentro de un periodo de 52 semanas.
(no necesariamente consecutivo).
El Bonificación por inicio de negocio recompensa a los nuevos socios de marca y a quienes los inscribieron durante las primeras nueve semanas del viaje de un nuevo socio de marca con LifeWave (la semana de inscripción más ocho semanas consecutivas). Este bono ofrece:
- Bonificación por nuevo socio de marca: Gana $25 o $50 por semana, dependiendo de tu rango remunerado, con la posibilidad de ganar hasta $450 en los dos primeros meses.
- Bonificación por afiliación: Gana una bonificación por afiliación de 50% de $12.50 o $25 por semana por apoyar a los nuevos afiliados, siempre y cuando tu rango remunerado sea igual o superior al rango de bonificación requerido por el nuevo socio de marca (gerente de 1 estrella o 2 estrellas).
El liderazgo es fundamental para los logros de LifeWave, y recompensamos a nuestros líderes de primer nivel con exclusivos
Oportunidades de ingresos. El Fondo Trimestral de Liderazgo está diseñado para líderes a nivel presidencial, ofreciéndoles la oportunidad de obtener acciones en un fondo de bonificaciones que paga un porcentaje del volumen total de bonificaciones de la empresa para el trimestre.
Tu portal de pagos
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Se le ha enviado un correo electrónico de bienvenida directamente desde i-Payout invitándole a configurar su nuevo perfil de solución de pago. En ese correo electrónico encontrará su nombre de usuario y contraseña únicos, así como el enlace para comenzar a configurar su perfil.
Una vez que haya iniciado sesión, descargue la Guía de i-Payout y siga las instrucciones para configurar su portal de pagos y recibir sus pagos.
Nota:
¡TU CUOTA DE RENOVACIÓN ANUAL!
Durante su primer año en LifeWave, su membresía es gratuita. Después del primer año, se aplica una cuota de renovación anual de $26.50 como ‘Socio de marca’, que debe pagarse en la fecha de aniversario de su inscripción inicial.
Mantenga su volumen (puntos) de LifeWave
Mantenerse activo
Y conservar tus puntos
- Solo necesitas 55 PV al mes para mantenerse activo
- Mantenerse activo mantiene tus puntos hasta un año
- Se necesita gerente o cargo superior. 110 PV al mes
- Los puntos son para bonificaciones por ciclo, no producto
- Bonificación por ciclo elegible (330 en la pierna pequeña, 660 en la grande) Debe tener una inscripción activa personal en Core Enrollment o superior en cada rama.
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